Руководитель команды привлечения пользователей/User Acquisition Team
FinTex

Нашему клиенту, финансово-инвестиционной компании, основанной в 2009 год, которая разрабатывает программное обеспечение для трейдеров, веб-платформы для инвестиций и трейдинга, финансовые алгоритмы нужен Руководитель команды привлечения пользователей/User Acquisition Team.

О компании: Мы разрабатываем приложение, с помощью которого, любой желающий может сформировать личный инвестиционный портфель из эксклюзивных инвестиционных идей.
Мы находимся в стадии масштабирования.
Нам нужен человек, который сможет принести системность в работу команды привлечения пользователей.

Говоря «привлечение пользователей», мы имеем ввиду следующие каналы:

· Контекст, таргетинг, ретаргетинг, программатик;
· Лидеры мнений на любых площадках;
· Онлайн СМИ;
· Кросс промо;
· Продвижение наших собственных лидеров мнений;
· Вирусный маркетинг и любые нестандартные механики привлечения.

Такие инструменты, как Affiliate marketing, органическое продвижение собственного контента, SEO и оффлайн у нас вынесены в отдельные команды.

Что нужно будет делать:
  • Строить команду и процессы. Сейчас у нас есть 6-8 человек, которых можно отнести к данной команде. Командой руководит один из продактов, отвлекаясь от других задач. Нужно перехватить у него лидерство. Наладить процесс до уровня конвеера.·
  • Добиваться кратного роста количества пользователей на входе в продуктовую воронку. У нас в бэклоге много одобренных экспериментов, направленных на привлечение. Под них есть бюджет, но рук для экзекъюшна не хватает. Нужно увеличить кол-во проводимых экспериментов, контролируя их качество.
Каким мы видим идеального кандидата:
  • Есть успешный опыт руководства командой от 5-и человек (собственный проект/менеджер по продукту/директор по маркетингу);
  • Строил командную работу с использованием разных Agile фреймворков.
  • Может сформулировать MVP для любой идеи и условия для корректного проведения эксперимента.
  • Имеет положительный опыт поиска целевых аудиторий в неочевидных каналах.
  • Умеет генерировать идеи нестандартных рекламных заходов на новые аудитории.
  • Способен провести переговоры с представителями самых разных рекламных площадок или агентств.
  • Может написать хороший текст или сценарий для нативной рекламы у блогера и отличить хороший от идеального.
  • Умеет генерировать идеи нестандартных рекламных заходов на новые аудитории.
  • Может самостоятельно настроить рекламу в FB, VK, Yandex, Google, Youtube etc. на уровне, достаточном для контроля качества работы людей в команде.
  • Оценивает любые активности с позиции метрик.
  • Следит за трендами в digital marketing и умеет использовать такую информацию в работе.
      Мы можем предложить:
      • Возможность развиваться сразу в нескольких направлениях.
      • Возможность творить. Мы смело экспериментируем в коммуникациях.
      • Дружный коллектив, открытые отношения с руководством.
      • Работу в офисе, но с гибким началом рабочего дня.
      • Готовность обсуждать уровень дохода с вами на собеседовании.
      • Удобный офис в Москве метро Павелецкая.
      Указанная выше информация не является официальным предложением заключения трудового договора, а уведомляет об актуальной, на момент размещения, вакансии в штатном расписании.

      Вы можете присылать резюме на адрес: info@marketingjobs.ru
      United Traders – fintech компания, создающая цифровые продукты для торгов на фондовом рынке (NYSE, NASDAQ, CME) и инвестиций (IPO, OTC и собственные инвестиционные продукты). Мы разрабатываем программное обеспечение для трейдеров, веб-платформы, мобильные приложения, финансовые алгоритмы и свою биржу криптовалют.
      https://unitedtraders.com/

      United Traders